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女性活躍推進法に基づく「えるぼし」の最高段階の認定を取得

2017年01月24日


 エームサービス株式会社(東京都港区/代表取締役社長 山村 俊夫 以下:エームサービス)は、女性の活躍推進に関する取り組みの実施状況等が優良な企業として、2017年1月16日付けで厚生労働大臣より「えるぼし」の認定を受けました。

 この認定には「採用」、「継続就業」、「労働時間等の働き方」、「管理職比率」、「多様なキャリアコース」の5つの評価項目において、当社は全ての評価項目を満たしており、最高評価である「3段階目」を取得しました。

 当社は創業40周年を迎えるにあたり、昨年4月に職場環境改善に関する行動計画を策定しました。女性に限らず、全従業員が能力を発揮できる職場環境づくりを行い、「オンリーワンのホスピタリティサービス・カンパニー」を目指してまいります。段階3 .jpg









認定マーク「えるぼし」(3段階目)



本件に関する問い合わせ先

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  • 広報室長 早川 聡
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